57 - FORBACH
Actualisé le 22 décembre 2020 - offre n° 107JGSW
En tant que responsable du pôle social, vous managerez votre équipe constituée de plusieurs collaborateurs. Vous répartissez les missions en respectant les compétences de chacun des collaborateurs, tout en les accompagnant dans leur progression. Vous gérerez également votre propre portefeuille clients. Concernant la gestion des dossiers clients, vous êtes garant/e de la qualité technique des travaux réalisés et assurez les missions sociales exceptionnelles. Vous assurez l'arbitrage technique et coordonnez la veille sociale pour l'équipe. Aimant le contact avec la clientèle, vous assurerez le conseil auprès de vos clients et les accompagnerez dans leur développement. Vous êtes également responsable de votre budget. Afin de développer vos compétences, vous êtes convié€, régulièrement, à des réunions d'informations techniques et formations. L'employeur s'engage à respecter les conditions de sécurité sanitaires liées au Covid 19.
- Type de contrat
- Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Horaires normaux
- Salaire
-
- Salaire : Annuel de 42000 Euros sur 12 mois
- Primes
- Autre
PROFIL SOUHAITÉ
Expérience
- 3 ans - en cabinet d'expertise comptable.Cette expérience est indispensable
Savoirs et savoir-faire
- Logiciels de paie
- Réaliser la gestion de la paie
- Contrôler la gestion de la paie
- Superviser la gestion des carrières
- Contrôler des déclarations obligatoires
- Réaliser la gestion administrative du temps de travail
Savoir-être professionnels
- Autonomie
- Rigueur
- Travail en équipe
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents comptabilité charges personnel - Formation supérieure paieCette formation est indispensable
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
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