En cette rentrée, plusieurs syndicats d’Alsace et de Moselle se mobilisent pour une mesure du droit local
Le 25 juin dernier, un amendement a été adopté dans le cadre de la lutte contre la fraude sociale et fiscale. Il autorise les employeurs à demander aux salariés une contre-visite médicale et à suspendre le maintien de salaire lorsqu'un médecin mandaté par l'employeur estime qu'un arrêt de travail n'est pas justifié.
Ces contre-visites médicales vont à l’encontre du droit-local selon les syndicats d’Alsace-Moselle, CFTC, CGT, CFE-CGC, CFDT et FO. Ils ont adressé une lettre ouverte aux élus et à l’institut du droit local pour contester cette mesure qui va à l’encontre des droits des salariés du territoire.
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